Bożena Lisowska: Nowelizacja Kodeksu Pracy docenia prawie 700 tys.
Bożena Lisowska (KO) ocenia rządowy projekt nowelizacji Kodeksu Pracy jako przełomowy dla rynku pracy, wskazując na uznanie praw niemal 700 tysięcy pracowników. W przemówieniu w Sejmie zwróciła uwagę na zmiany dotyczące wliczania umów zlecenia, agencyjnych oraz pracy za granicą i zadała pytanie o skutki finansowe dla budżetu w ciągu 10 lat.
Bożena Lisowska podkreśliła, że nowelizacja umożliwia wliczanie do stażu pracy okresów realizowanych na podstawie umowy zlecenia i umowy agencyjnej, prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej oraz zatrudnienia poza granicami kraju. W jej ocenie są to zmiany rewolucyjne na rynku pracy.
Według posłanki nowe przepisy dają możliwość uzyskania dłuższego urlopu oraz prawa do wyższych odpraw i nagród jubileuszowych. Lisowska oceniła te rozwiązania jako formę wyrównania szans i docenienia pracowników, których sytuacja dotychczas nie była uwzględniana.
W wystąpieniu wskazano, że mimo rozszerzenia okresów wliczanych do stażu, zmiana nie będzie wpływać na wysokość emerytur. Poseł wyraziła jednocześnie, że nowe prawo ma za zadanie poprawić prawa pracownicze bez zmiany zasad ustalania świadczeń emerytalnych.
Bożena Lisowska zakończyła swoją wypowiedź pytaniem o finansowe konsekwencje proponowanych regulacji: jakie skutki regulacji finansowe dla budżetu państwa wywoła ta zmiana w ciągu najbliższych 10 lat? To pytanie otwiera dyskusję o kosztach i gospodarowaniu publicznymi środkami przy wdrożeniu nowelizacji.
Główne zmiany
Bożena Lisowska podkreśliła, że nowelizacja umożliwia wliczanie do stażu pracy okresów realizowanych na podstawie umowy zlecenia i umowy agencyjnej, prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej oraz zatrudnienia poza granicami kraju. W jej ocenie są to zmiany rewolucyjne na rynku pracy.
Korzyści dla pracowników
Według posłanki nowe przepisy dają możliwość uzyskania dłuższego urlopu oraz prawa do wyższych odpraw i nagród jubileuszowych. Lisowska oceniła te rozwiązania jako formę wyrównania szans i docenienia pracowników, których sytuacja dotychczas nie była uwzględniana.
Wpływ na emerytury i świadczenia
W wystąpieniu wskazano, że mimo rozszerzenia okresów wliczanych do stażu, zmiana nie będzie wpływać na wysokość emerytur. Poseł wyraziła jednocześnie, że nowe prawo ma za zadanie poprawić prawa pracownicze bez zmiany zasad ustalania świadczeń emerytalnych.
Pytanie o skutki dla budżetu
Bożena Lisowska zakończyła swoją wypowiedź pytaniem o finansowe konsekwencje proponowanych regulacji: jakie skutki regulacji finansowe dla budżetu państwa wywoła ta zmiana w ciągu najbliższych 10 lat? To pytanie otwiera dyskusję o kosztach i gospodarowaniu publicznymi środkami przy wdrożeniu nowelizacji.
Udostępniamy tysiące materiałów, by polityka była przejrzysta i odporna na manipulacje. Widzisz błąd? Zgłoś go — razem budujemy rzetelne archiwum polskiej polityki.
Inne wystąpienia
Tego samego dnia Wszystkie wystąpienia z tego dnia →
Tadeusz Tomaszewski
Tadeusz Tomaszewski popiera ułatwienia cyfrowe w OFE
Sejm RP
Henryk Kowalczyk popiera zmianę w funduszach i alarmuje o bezrobociu
Sejm RP
Barbara Bartuś krytykuje procedury i żąda poprawek do Kodeksu pracy
Jarosław Sachajko
Jarosław Sachajko ostro o umowie Mercosur: zarzuty pod adresem rządu
Tadeusz Tomaszewski
Tadeusz Tomaszewski pyta o patologie na rynku pracy i koszty ustawy
Maciej Konieczny
Maciej Konieczny: Oskarża rząd o bezczynność wobec Gazy
Transkrypcja
Pani marszałek, Wysoki Sejmie. Przychylam się do tezy, że rządowy projekt nowelizacji ustawy Kodeks Pracy to zmiana rewolucyjna na rynku pracy, która docenia prawie 700 tysięcy pracowników oraz wprowadza szereg pozytywnych zmian, które umożliwią wliczanie do stażu pracy między innymi na podstawie umowy zlecenia i agencyjnej, prowadzenie jednosobowej działalności gospodarczej czy pracy za granicą. Podkreślę, że w obecnym prawodawstwie te okresy nie były zaliczane i brane pod uwagę. Nowe prawo daje możliwość uzyskania dłuższego urlopu, daje też prawo do większych odpraw i nagród jubileuszowych, ale też niebo zostaje bez prawa do wpływu na wysokość emerytury. To wyrównanie szans i docenienie pracowników. A moje pytanie brzmi, jakie skutki regulacji finansowe dla budżetu państwa wywoła ta zmiana w ciągu najbliższych 10 lat? Bardzo dziękuję, Pani Poseł.