Józef Lassota chwali ministra i pyta o wsparcie dla 50+
Józef Lassota mówił o proponowanych zmianach na rynku pracy, oceniając je jako rewolucyjne i chwaląc ministra i jego ekipę za sprawność. Zwrócił uwagę, że propozycje koncentrują się na młodych i absolwentach, ale zawierają też formy wsparcia dla osób powyżej 50–60 lat i pytał o dodatkowe instrumenty.
Najważniejsze ustalenia
- Lassota podkreślił sprawność ministra i jego ekipy oraz nazwał proponowane zmiany w jakiś sposób rewolucyjnymi. Zaznaczył, że propozycje dotyczą osób w praktycznie każdym wieku, ze szczególnym naciskiem na młodych i absolwentów.
Skala zagrożeń dla młodych
- Mówił o ryzyku demoralizacji, gdy młody człowiek czy absolwent szkoły lub uczelni nie może znaleźć pracy. Wskazał na konieczność działań skierowanych do tej grupy, by uniknąć negatywnych skutków bezrobocia wśród młodzieży.
Wsparcie dla osób powyżej 50 lat
- Zwrócił uwagę na dotychczasowe wsparcie dla osób w wieku około 50–60 lat i ocenił to jako istotne. Podważył też twierdzenie posła Marka Polaka, że osoby w tej grupie nie potrzebują pomocy, wskazując, że niektórzy są w bardzo trudnej sytuacji.
Pytania o dodatkowe formy wsparcia
- Pytał, czy minister przewiduje także inne formy wsparcia, być może bezpośrednio dla pracowników lub dodatkowo dla pracodawców, poza dofinansowaniem dla pracodawców. Zapytał także, czy te rozwiązania dotyczą osób starszych i czy obejmują "bon na przykład przeszedleniowy".
Podziękowania i ton wystąpienia
- Wystąpienie miało ton wdzięczności i uspokojenia wobec obaw posła Matuszewskiego; Lassota dziękował za uwzględnienie różnych grup wiekowych w proponowanych zmianach.
Udostępniamy tysiące materiałów, by polityka była przejrzysta i odporna na manipulacje. Widzisz błąd? Zgłoś go — razem budujemy rzetelne archiwum polskiej polityki.
Panie Marszałko, Panie Ministrze Rysoka Izbo, na początku chciałbym może jakoś uspokoić Pana posła Matuszewskiego, który się niepokoił, że tak późno odbywa się ta debata. Jak widać, minister Kosiniak-Kamyś i jego ekipa o każdej porze są sprawni, gotowi wprowadzać wielkie i dobre zmiany, za co jesteśmy niezwykle wdzięczni. Oczywiście te propozycje są zmianami w jakiś sposób rewolucyjnymi. Dotyczą osób właściwie w każdym wieku, głównie nastawione na ludzi młodych, na absolwentów, co jest oczywiste, bo jeśli młody człowiek, absolwent szkoły czy uczelni nie może znaleźć pracy, to jest pewnego rodzaju demoralizacja. Ale ja chciałbym tu zwrócić uwagę i podziękować za również popatrzenie na osoby w wieku już starszym, powiedzmy seniorów, czy też początków seniorów w wieku powyżej 50 lat. To jest chyba pierwszy taki przypadek, kiedy dla osób powyżej 50-60 lat są pewne formy pomocy bardzo istotne. I to nie jest prawda, tak jak mówił pan poseł Marek Polak, że osoby właśnie w tym wieku to już nie potrzebują, bo są stabilizowane. Są, ale również są takie, które są rzeczywiście w bardzo trudnej sytuacji. To jest niezwykle ważna sprawa, żeby również te osoby nie pozostawić samym sobie. Pytanie moje jest takie, czy nie przewiduje pan minister również innych form wsparcia, być może bezpośrednio, być może dla pracodawców, oprócz oczywiście tego dofinansowania dla pracodawców. Czy to dotyczy, tych osób również dotyczy bon na przykład przeszedleniowy. Czy są te inne formy również przewidziane. Dziękuję bardzo.
